starší pracovníci

28.11.2018
Evropský parlament, Komise a Rada vyhlásily společně 17. listopadu 2017 průlomovou iniciativu pro silnější sociální Evropu.
17.10.2017
V říjnu 2017 jsme si připomněli Světový den duševního zdraví, Den požární bezpečnosti a v nejbližší době nás čeká Evropský týden bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.
25.09.2017
Zdroj:
Populace stárne, prodlužuje se věk odchodu do důchodu, situace na trhu práce je nestabilní, zvyšují se nároky na tělesné a duševní zdraví člověka. V souvislosti se zaměstnáváním starších lidí hovoříme o stříbrné ekonomice. Právě tomu, jak si zdraví udržet co nejdéle, se téměř dva roky věnuje kampaň Zdravé pracoviště pro všechny bez rozdílu věku. V rámci této kampaně se konal odborný seminář „Kvalita života ohrožených skupin zaměstnanců“ na České zemědělské univerzitě v Praze 13. 9. 2017.
14.09.2017
Nyní jsou k dispozici krátká shrnutí hlavních zjištění tříletého projektu „Bezpečnější a zdravější práce v každém věku – BOZP v souvislosti se stárnoucí pracovní silou“.
02.05.2017
Hledáte praktické informace a rady, jak se vypořádat s věkem v práci? Agentura EU-OSHA vydala společně se svou kampaní Zdravé pracoviště pro všechny bez rozdílu věku elektronického průvodce řízením BOZP v souvislosti se stárnoucí pracovní silou.
02.11.2016
Zdroj:
V rámci kampaně Zdravé pracoviště bez rozdílu věku se konají různé akce na podporu BOZP a v souvislosti se stárnutím populace, prodlužováním věku odchodu do důchodu, se hovoří o zaměstnávání a pracovních podmínkách starších pracovníků. 20. října 2016 se konal v sále Českomoravské konfederace odborových svazů v Praze seminář na téma ergonomie, komunikace na pracovišti, zahraniční zkušenosti s teleworkingem a zaměstnáváním starších pracovníků.
24.10.2016
Tento týden od 24. do 28. října 2016 budou mít pracoviště v Evropě stejný cíl: propagovat udržitelný pracovní život a bezpečné a zdravé pracovní podmínky pro všechny bez rozdílu věku. Pokyny a podporu mohou podniky a organizace čerpat z praktických zdrojů, jako je vícejazyčný interaktivní elektronický průvodce a informační listy.
17.10.2016
Zdroj:
Dvoudenní mezinárodní konference Bezpečnost práce a kvalita života 2016, kterou pořádal Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i., pod záštitou MPSV a Evropské agentury pro BOZP (EU-OSHA) ve spolupráci s dalšími organizacemi se konala 12. - 13. října 2016 v hotelu DAP v Praze a byla tematicky členěná do čtyř sekcí – Sekce zahraničních hostů a zástupců partnerů konference; Sekce 50+ a další ohrožené skupiny zaměstnanců; Ergonomie a pracovní prostředí a Nové technologie a způsoby práce – přínosy a hrozby. Nabídla množství informací k dané problematice, od všeobecných až po nabídky konkrétních produktů.
11.05.2016
Nedílnou součástí kampaně Zdravé pracoviště pro všechny bez rozdílu věku je i mezinárodní soutěž Ceny za správnou praxi určená podnikům, které věnují pozornost nejen bezpečnosti práce, ale i zdraví svých zaměstnanců s cílem udržet si kvalifikované zaměstnance staršího věku.
18.04.2016
Právě začala celoevropská kampaň Zdravé pracoviště na období 2016–2017 s názvem „Zdravé pracoviště pro všechny bez rozdílu věku“, kterou pořádá Evropská agentura pro BOZP (EU-OSHA). Jejím cílem je pomoci zaměstnancům i zaměstnavatelům zvládat problémy spojené se stárnoucí pracovní silou. Zaměřuje se však na všechny pracovníky bez rozdílu věku.
28.06.2013
Zdraví a bezpečnost zaměstnanců patří k hlavním pilířům sociální politiky společnosti ŠKODA AUTO. V rámci "Dne ergonomie", který se konal 10. června 2013, prezentovala česká automobilka hlavní body svého rozsáhlého projektu ergonomie.
17.05.2013
Nový průzkum odhaluje, že za nejčastější příčinu stresu při práci jsou považovány nejistota nebo reorganizace pracovních míst.
08.01.2013
Zdroj:
Lidem, kterým je více než padesát let a přišli o zaměstnání, se nová práce neshání zrovna snadno. Letošní rok byl proto vyhlášen Evropským rokem aktivního stárnutí a mezigenerační solidarity. Jeho hlavním motivem je podpora vitality a důstojnosti osob každého věku.
04.10.2012
Rok 2012 je Evropským rokem aktivního stárnutí a mezigenerační solidarity. Evropská agentura pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci (EU-OSHA) se rozhodla do tohoto roku aktivně zapojit a poskytovat informace o tom, jak pomoci zaměstnancům, aby byli schopni déle pracovat.
06.08.2012
Zdroj:
Rok 2012 je Evropským rokem aktivního stárnutí (celý název Evropský rok aktivního stárnutí a mezigenerační solidarity). Je třeba najít způsob, jak pomoci starším lidem zůstat aktivní na trhu práce. Pracovat v lepších podmínkách znamená pracovat déle.
31.03.2009
Řešený projekt “BOZP a rizikové faktory pracovníků nad 50 let – uplatnění starších osob v pracovním procesu s návrhy na opatření na úrovni odvětví a podniku” je zaměřen na navržení způsobů, forem a prostředků pro vytváření vhodných pracovních podmínek přispívajících k bezpečnosti a ochraně zdraví při práci pracovníků starších věkových skupin, pro překonávání současné i možné budoucí diskriminace osob starších 50 let na trhu práce, pro prodloužení jejich pracovní aktivity, pro zvýšení jejich flexibility i atraktivity pro zaměstnavatele. Identifikování příležitostí, motivačních a stimulačních prostředků na podporu řešení situace, a to na straně státu, zaměstnavatelů i cílové skupiny.
09.01.2009
Cílem  projektu je vymezení, identifikace problémů cílové skupiny zaměstnanců ve věku 50+ zejména z pohledu kvality pracovního života, pracovních podmínek, bezpečnosti a ochrany zdraví při práci včetně identifikování rizik.
01.12.2008
Výsledkem velkého hospodářského a sociálního pokroku a pokroku oblasti lékařských věd, který Evropanům umožňuje žít déle v pohodlí a bezpečí, je stárnutí obyvatelstva, neboli zvyšování podílu starších osob. Tento fenomén přináší mj. nutnost vytvořit prostředí vhodné pro aktivní život a vytvořit vhodné pracovní prostředí umožňující delší zapojení stárnoucí populace do pracovního procesu.

Nabízíme Vám možnost BEZPLATNÉHO odběru e-mailového zpravodajství

Nové příspěvky publikované na informačním serveru BOZPinfo.cz

Kde nás najdete

Provozovatel portálu

Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i.
Jeruzalémská 1283/9
110 00 Praha 1
+420 221 015 844
X

Přihlášení

Zapomněli jste heslo?
zašleme vám nové na váš e-mail