stárnutí

22.02.2021
Organizace spojených národů vyhlásila období let 2021–2030 Desetiletím zdravého stárnutí, aby poukázala na naléhavou potřebu přijmout globální opatření ke zlepšení životů starších osob.
06.10.2020
Zdroj:
Aktuální a komplexní shrnutí toho, co je známo o stárnutí ve vztahu k práci, a výzvy a příležitosti, kterým čelí starší pracovníci a organizace, které je zaměstnávají.
02.05.2017
Hledáte praktické informace a rady, jak se vypořádat s věkem v práci? Agentura EU-OSHA vydala společně se svou kampaní Zdravé pracoviště pro všechny bez rozdílu věku elektronického průvodce řízením BOZP v souvislosti se stárnoucí pracovní silou.
11.05.2016
Nedílnou součástí kampaně Zdravé pracoviště pro všechny bez rozdílu věku je i mezinárodní soutěž Ceny za správnou praxi určená podnikům, které věnují pozornost nejen bezpečnosti práce, ale i zdraví svých zaměstnanců s cílem udržet si kvalifikované zaměstnance staršího věku.
18.04.2016
Právě začala celoevropská kampaň Zdravé pracoviště na období 2016–2017 s názvem „Zdravé pracoviště pro všechny bez rozdílu věku“, kterou pořádá Evropská agentura pro BOZP (EU-OSHA). Jejím cílem je pomoci zaměstnancům i zaměstnavatelům zvládat problémy spojené se stárnoucí pracovní silou. Zaměřuje se však na všechny pracovníky bez rozdílu věku.
24.01.2014
Zdroj:
Nejvíce požárů dlouhodobě vzniká v domácnostech a ty jsou také nejtragičtější, co se týká počtu usmrcených a zraněných. Nejčastější příčinou je nedbalost dospělých, jako je například kouření, používání otevřeného ohně nebo zanedbání bezpečnostních předpisů. Velmi ohroženou skupinou v případě požárů jsou senioři.
28.06.2013
Zdraví a bezpečnost zaměstnanců patří k hlavním pilířům sociální politiky společnosti ŠKODA AUTO. V rámci "Dne ergonomie", který se konal 10. června 2013, prezentovala česká automobilka hlavní body svého rozsáhlého projektu ergonomie.
17.05.2013
Nový průzkum odhaluje, že za nejčastější příčinu stresu při práci jsou považovány nejistota nebo reorganizace pracovních míst.
08.01.2013
Zdroj:
Lidem, kterým je více než padesát let a přišli o zaměstnání, se nová práce neshání zrovna snadno. Letošní rok byl proto vyhlášen Evropským rokem aktivního stárnutí a mezigenerační solidarity. Jeho hlavním motivem je podpora vitality a důstojnosti osob každého věku.
04.10.2012
Rok 2012 je Evropským rokem aktivního stárnutí a mezigenerační solidarity. Evropská agentura pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci (EU-OSHA) se rozhodla do tohoto roku aktivně zapojit a poskytovat informace o tom, jak pomoci zaměstnancům, aby byli schopni déle pracovat.
06.08.2012
Zdroj:
Rok 2012 je Evropským rokem aktivního stárnutí (celý název Evropský rok aktivního stárnutí a mezigenerační solidarity). Je třeba najít způsob, jak pomoci starším lidem zůstat aktivní na trhu práce. Pracovat v lepších podmínkách znamená pracovat déle.
01.12.2008
Výsledkem velkého hospodářského a sociálního pokroku a pokroku oblasti lékařských věd, který Evropanům umožňuje žít déle v pohodlí a bezpečí, je stárnutí obyvatelstva, neboli zvyšování podílu starších osob. Tento fenomén přináší mj. nutnost vytvořit prostředí vhodné pro aktivní život a vytvořit vhodné pracovní prostředí umožňující delší zapojení stárnoucí populace do pracovního procesu.

Nabízíme Vám možnost BEZPLATNÉHO odběru e-mailového zpravodajství

Přehled příspěvků publikovaných na oborovém portálu BOZPinfo zasílaný každý pátek odpoledne

Kde nás najdete

Provozovatel portálu

Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i.
Jeruzalémská 1283/9
110 00 Praha 1
+420 221 015 844
X

Přihlášení

Zapomněli jste heslo?
zašleme vám nové na váš e-mail