Jak zajistit závodní preventivní péči?

4. Faktory ovlivňující rozhodování o způsobu ZPP

4. Faktory ovlivňující rozhodování o způsobu ZPP

Volbu zdravotnického zařízení a systému zajištění ZPP ovlivňují na straně jedné pracovní podmínky a jejich charakter, na straně druhé též např. organizační struktura a uspořádání pracovišť. Pro přehled jsou uvedeny některé faktory ovlivňující rozhodování o způsobu zajištění ZPP a několik možných variant zajištění ZPP. Přehled vychází ze současného právního stavu.

1. Rizika pracovních podmínek
Vyšší míra rizika vyžaduje vyšší nároky na odborné pracovníky z hlediska jejich specializace, větší rozsah poradenské činnosti, větší důraz na rozsah a kvalitu dohlídky na pracovištích, podrobnější znalost pracovišť a pracovních podmínek při provádění lékařských preventivních prohlídek zaměstnanců a vyšší nároky na ostatní úkoly ZPP.  

2. Organizační uspořádání pracovišť (množství provozoven)
Velký počet provozoven představuje nutnost volby optimálního způsobu organizačního zajištění ZPP (vytvoření systému spolupráce). Je nutné posoudit vhodnost zajištění ZPP jedním nebo několika (regionálními) zařízeními, popř. v kombinaci (dohled centrálně, hodnocení zdravotního stavu regionálně).

3. Počet a struktura zaměstnanců
Při volbě způsobu zajištění ZPP je nutné uvažovat i o počtu zaměstnanců, jejich struktuře z pohledu věku, pohlaví, dojíždění za prací z místa bydliště apod.

4. Časová náročnost
Důležitým ekonomickým aspektem je též čas, který zaměstnanci "ztratí" při absolvování lékařských preventivních prohlídek (např. dopravní dostupnost mezi zdravotnickým zařízením a místem výkonu práce nebo čekání na prohlídku ve zdravotnickém zařízení).  

5. Nadstandardní požadavky (benefit programy, manažerské prohlídky apod.)
Zaměstnavatelé mohou vedle ZPP v rámci podpory zdraví zajišťovat svým zaměstnancům též nadstandardní služby.