Výsledky vyhledávání výrazu "d%C5%99evozpracuj%C3%ADc%C3%AD%20pr%C5%AFmysl"

Výsledky vyhledávání

  1. Hodnocení výzkumu a vývoje a jeho výsledků

    Poslední aktualizace: 28.07.2004 - 12:40

     přihláškách projektů či vyhlašovaných programech atd., c) nedodržování obecných zásad jakéhokoliv hodnocení, d) roztříštěnost systému hodnocení (často i v rámci jednoho resortu je několik systémů hodnocení) a jeho administrativní náročnost. Stávající...) výsledky ex-post hodnocení používat jako jedno z kritérií při hodnocení nových návrhů projektů, výzkumných záměrů a dalších aktivit výzkumu a vývoje, d) výsledky hodnocení vnést do informačního systému státní podpory VaV. 4) Hodnotící komise Základními... výstupy, d) ostatní výstupy za podmínky, že budou předem stanoveny v návrhu programu schvalovaném. Závěry z hodnocení výsledků (ve vztahu k vynaloženým prostředkům) budou bez výjimek promítnuty do přípravy návrhu výdajů státního rozpočtu na výzkum a vývoj... programech atd., c) nedodržování obecných zásad jakéhokoliv hodnocení, d) roztříštěnost systému hodnocení (často i v rámci jednoho resortu je několik systémů hodnocení) a jeho administrativní náročnost. Stávající systém podpory VaV tedy neumožňuje... z kritérií při hodnocení nových návrhů projektů, výzkumných záměrů a dalších aktivit výzkumu a vývoje, d) výsledky hodnocení vnést do informačního systému státní podpory VaV. 4) Hodnotící komise Základními úkoly hodnotící komise (které musí... seznam typů výsledků na: a) články v impaktovaných a ve vybraných recenzovaných3 vědeckých časopisech; odborné knihy či články v odborných knihách nebo recenzovaných sbornících, b) patenty, c) aplikované výstupy, d) ostatní výstupy za podmínky, že budou

  2. Povinnost dodržovat BOZP u členů družstva, včetně nelegálních migrantů

    Poslední aktualizace: 19.11.2020 - 22:34

    závislá práce vykonávána pouze v pracovněprávním vztahu. Sankce jsou obsaženy v ust. § 139 odst .1 písm. c) a d) a § 140 odst. 1 e) v kombinaci s ust. § 5 písm. e) zákona o zaměstnanosti. Původní definice v zákoníku práce uváděla celkem devět definičních... v Brně ze dne 13. 9. 2016, č. j. 36 Ad 39/2014 Rozsudek Krajského soudu v Brně ze dne 29. června 2018, č.j. 29 Ad 3/2016-45 Vzorová citace ŠTEFKO, Martin. Povinnost dodržovat BOZP u členů družstva, včetně nelegálních migrantů. Časopis výzkumu a... části 65, tisk 930 Poslanecká sněmovna Parlamentu ČR, 2013, komentář k bodu 3. [35] Rozsudek Krajského soudu v Brně ze dne 13. 9. 2016, č. j. 36 Ad 39/2014 a  rozsudek Krajského soudu v Brně ze dne 29. června 2018, č.j. 29 Ad 3/2016-45. [36] Jak... ze dne 29. června 2018, č.j. 29 Ad 3/2016-45. [39] Viz rozsudek Nejvyššího správního soudu č. j. 2 Asf 62/2004-70. Dále srov. např. rozsudek Městského soudu v Praze ze dne 27. 5. 1999 č. j. 38 Ca 71/98–30. [40] Srov. D-285, Pokyn k aplikaci § 6 odst. 1... ust. § 3 zákoníku práce, může být závislá práce vykonávána pouze v pracovněprávním vztahu. Sankce jsou obsaženy v ust. § 139 odst .1 písm. c) a d) a § 140 odst. 1 e) v kombinaci s ust. § 5 písm. e) zákona o zaměstnanosti. Původní definice v zákoníku.... 9. 2016, č. j. 36 Ad 39/2014 Rozsudek Krajského soudu v Brně ze dne 29. června 2018, č.j. 29 Ad 3/2016-45 Vzorová citace ŠTEFKO, Martin. Povinnost dodržovat BOZP u členů družstva, včetně nelegálních migrantů. Časopis výzkumu a aplikací v

  3. Odborná vyšetření stanovená vyhláškou č. 79/2013 Sb. Jsou nutná?

    Poslední aktualizace: 18.12.2018 - 15:19

     jednak výčet nemocí, jejichž zjištění vyžaduje další odborné vyšetření. Úkolem lékaře pracovnělékařské péče je pak především vyloučit nemoci uvedené ad. A příslušného bodu (rizikového faktoru) a v případě zjištění nemoci uvedených ad B. provést odborné..., které zdravotní způsobilost k práci vystavené tomuto faktoru zcela vylučují a jednak výčet nemocí, jejichž zjištění vyžaduje další odborné vyšetření. Úkolem lékaře pracovnělékařské péče je pak především vyloučit nemoci uvedené ad. A příslušného bodu... (rizikového faktoru) a v případě zjištění nemoci uvedených ad B. provést odborné vyšetření. Výčty uvedené v příloze č. 2 vyhlášky týkající se vyšetření u jednotlivých druhů prohlídek nejsou v žádném případě taxativní. Vyhláška není zákon, vyhláška nestanoví

  4. Vztahy, komunikace, subjektivně vnímaná zátěž při výkonu práce

    Poslední aktualizace: 24.01.2019 - 16:41

     faktory: obsah a charakter práce, mzdové ohodnocení, vedoucí pracovník, spolupracovníci, organizace a řízení práce, pracovní podmínky a úroveň péče o zaměstnance (Pauknerová, D. et al., 2006). Locke (1976; in Nakonečný, M. 2005, str. 112) obecně a velmi... svátcích a víkendech. c) Pracovní problémy Vás zatěžují i po skončení pracovní doby. d) Vaše zaměstnání Vám způsobuje potíže v osobním životě. e) Po víkendu nebo dnech volna se těšíte do práce. f) Cítíte se přepracovaný. g... výběr, osobní rozhovor tazatele s respondentem (n= 2 068). K tvrzení ad a) Pozitivní vztah k současně vykonávané práci vyjádřila podstatná část dotazovaných - celkem 69,5 %. Práce více baví muže než ženy, starší pracovníky (ve věku 55 a více let... zaměstnance (Pauknerová, D. et al., 2006). Locke (1976; in Nakonečný, M. 2005, str. 112) obecně a velmi široce definuje pracovní uspokojení následovně: „Uspokojení z práce může být definováno jako příjemný nebo pozitivní emocionální stav, rezultující z ocenění... nechtěl byste dělat něco jiného. b) Příliš často pracujete přesčas, po pracovní době nebo o svátcích a víkendech. c) Pracovní problémy Vás zatěžují i po skončení pracovní doby. d) Vaše zaměstnání Vám způsobuje potíže v osobním životě.... – 11. 6. 2018, 2068 respondentů z ekonomicky aktivní populace ČR ve věku 18-64 let, kvótní výběr, osobní rozhovor tazatele s respondentem (n= 2 068). K tvrzení ad a) Pozitivní vztah k současně vykonávané práci vyjádřila podstatná část dotazovaných

  5. Dotazy k bezpečnosti práce s motorovou pilou a křovinořezem

    Poslední aktualizace: 16.11.2017 - 11:55

    zónu práce. Považuje se za samostatný jistící prostředek pro pilu i smyce na pilu, která je běžně prodávána v arbo obchodech, kdy je pila upevněna na sedák stromolezce? Ad 1.: odpověď zní NE, neboť vláda dosud nestanovila nařízením, která technická... zařízení představují zvýšenou míru ohrožení života a zdraví zaměstnanců, pokud jde o jejich obsluhu, montáž a opravy nebo kontrolu vyžadující zvláštní odbornou způsobilost, podle ustanovení § 21 odst. 2 písm. a) zákona č. 309/2006 Sb. Ad 2.: z ustanovení... podrobeni ověření znalostí a dovedností u téhož zaměstnavatele znovu. Toto nařízení nijak neupravuje standardy školení, zácviku ani ověřování znalostí a dovedností. Ad 3.: podle stanoviska Ing. Miroslava Radouše z Ministerstva zemědělství, s nímž se... sestupu zajištěni proti pádu samostatnými jistícími prostředky upevněnými mimo zónu práce. Považuje se za samostatný jistící prostředek pro pilu i smyce na pilu, která je běžně prodávána v arbo obchodech, kdy je pila upevněna na sedák stromolezce? Ad 1... ustanovení § 21 odst. 2 písm. a) zákona č. 309/2006 Sb. Ad 2.: z ustanovení nařízení vlády č. 339/2017 Sb. nevyplývá, že by zaměstnanci, kteří byli k práci s řetězovou pilou vyškoleni a v ní zacvičeni a jejichž znalosti a dovednosti byly ověřeny... zaměstnavatelem před nabytím účinnosti tohoto nařízení, museli být školeni, zacvičováni a podrobeni ověření znalostí a dovedností u téhož zaměstnavatele znovu. Toto nařízení nijak neupravuje standardy školení, zácviku ani ověřování znalostí a dovedností. Ad 3.: podle

  6. Výbuchové parametry směsí: Etanol-EtylAcetát-Vzduch

    Poslední aktualizace: 19.05.2017 - 11:27

    v různých stechiometrických poměrech a vzduch tak, aby celková hodnota p0 = 101 kPa; (c) směs byla iniciována indukční jiskrou (10 kJ) umístěnou ve středu komory po 3 minutách homogenizace; (d) po iniciaci byl uložen záznam časové křivky výbuchového.... 2017-04-2]. Dostupné z: http://garfield.chem.elte.hu/Burcat/burcat.html. [5] Reaction Mechanism Downloads [online]. NUI Galway: Combustion Chemistry Centre. NUI Galway, 2015 [cit. 2017-04-2]. Dostupné z: http://c3.nuigalway.ie/mechanisms.html... evakuována na 4 kPa; (b) do komory byla nadávkována směs v různých stechiometrických poměrech a vzduch tak, aby celková hodnota p0 = 101 kPa; (c) směs byla iniciována indukční jiskrou (10 kJ) umístěnou ve středu komory po 3 minutách homogenizace; (d) po... Kinetics Laboratory ELTE, 2015 [cit. 2017-04-2]. Dostupné z: http://garfield.chem.elte.hu/Burcat/burcat.html. [5] Reaction Mechanism Downloads [online]. NUI Galway: Combustion Chemistry Centre. NUI Galway, 2015 [cit. 2017-04-2]. Dostupné z: http://c3

  7. Vyhrazená elektrická zařízení - dlouho očekávaná legislativa 

    Poslední aktualizace: 20.07.2022 - 10:52

    nejsou určeny pro pevné připojení k elektrické síti, b) prodlužovací šňůry a odpojitelné přívody, c) zdravotnické elektrické přístroje, d) elektrická strojní zařízení, e) elektrická zařízení a instalace s charaktery proudu nebo napětí... nepřevyšujícími bezpečné hodnoty podle právních a ostatních předpisů k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, pokud nejsou určeny k použití v prostředí s nebezpečím výbuchu. Zařízení uvedená v bodech a - d jsou stanovenými výrobky dle zákona č. 22/1997... normami. Rovněž tak během provozu se na tyto výrobky vztahují jiné předpisy (NV č. 378/2001 Sb.). Nařízení vlády dále rozděluje VEZ do tříd a skupin podle míry možného ohrožení a druhu zařízení, jsou to třídy I skupina a – d a třída II skupina a, b... nejsou určeny pro pevné připojení k elektrické síti, b) prodlužovací šňůry a odpojitelné přívody, c) zdravotnické elektrické přístroje, d) elektrická strojní zařízení, e) elektrická zařízení a instalace s charaktery proudu nebo napětí... nepřevyšujícími bezpečné hodnoty podle právních a ostatních předpisů k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, pokud nejsou určeny k použití v prostředí s nebezpečím výbuchu. Zařízení uvedená v bodech a - d jsou stanovenými výrobky dle zákona č. 22/1997 Sb.... Rovněž tak během provozu se na tyto výrobky vztahují jiné předpisy (NV č. 378/2001 Sb.). Nařízení vlády dále rozděluje VEZ do tříd a skupin podle míry možného ohrožení a druhu zařízení, jsou to třídy I skupina a – d a třída II skupina a, b. Montáž

  8. Česká úprava lékařského posudku o nezpůsobilosti k práci ve světle nové judikatury

    Poslední aktualizace: 01.07.2022 - 14:49

    převést, ledaže zaměstnavatel nemá pro zaměstnance jinou vhodnou práci. Při tomto postupu je ovšem nutno mít na paměti, že dle judikatury Nejvyššího soudu se převedením na jinou práci vylučuje možnost skončení pracovního poměru výpovědí dle ust. § 52 písm. d... dlouhodobou pracovní nezpůsobilost. Pro platnost výpovědi z pracovního poměru, podané podle § 52 písm. d) zákoníku práce, je přitom rozhodný stav v době výpovědi, tedy ke dni, v němž byla výpověď řádně doručena zaměstnanci do vlastních rukou. K případným... náleží zaměstnanci odstupné ve výši nejméně dvanáctinásobku průměrného výdělku.[8] V souladu s komentářovou literaturou výpověď zaměstnavatele z pracovního poměru daná zaměstnanci podle § 52 písm. d) zákoníku práce není neplatným pracovněprávním jednáním jen... skončení pracovního poměru výpovědí dle ust. § 52 písm. d) zákoníku práce.[7] Na tuto úpravu navazuje zákon o specifických zdravotních službách, který stanoví, že zaměstnavatel je povinen vůči zaměstnancům postupovat podle lékařského posudku o jejich zdravotní..., ohrožení touto nemocí, dosažení expozice nebo pro dlouhodobou pracovní nezpůsobilost. Pro platnost výpovědi z pracovního poměru, podané podle § 52 písm. d) zákoníku práce, je přitom rozhodný stav v době výpovědi, tedy ke dni, v němž byla výpověď řádně... rozvázání pracovního poměru z tohoto důvodu dále náleží zaměstnanci odstupné ve výši nejméně dvanáctinásobku průměrného výdělku.[8] V souladu s komentářovou literaturou výpověď zaměstnavatele z pracovního poměru daná zaměstnanci podle § 52 písm. d

  9. Změny v § 51 - posuzování zdravotní způsobilosti ke vzdělávání, k TV a sportu - z. č. 373/2011 Sb.

    Poslední aktualizace: 09.06.2015 - 16:10

    ten odstavec 3 písm. b? A poslední dotaz je ohledně § 51 odst. 4 písm. a) - jak je to se zdravotní způsobilosti k tělesné výchově? Ad 1) Je potřeba si přečíst celé znění příslušného ustanovení § 51 odst. 2 písm b), které zní: „Jestliže se praktické... fyzické osoby, ale právního subjektu, kterým je škola, která žáka na praktické vyučování vysílá. Ad 2) V § 51odst. 3 písm b) se stanoví, že pokud je praktická příprava nebo praktické vyučování zahájeno v době kratší než 12 měsíců ode dne vydání lékařského... studenta periodická prohlídka po jednom roce od doby, kdy začala jeho praktická výuka. K tomuto řešení bylo přistoupeno proto, že jsou studijní obory, kdy žáci na praktické vyučování nastupují v prvním ročníku ihned po zahájení výuky. Ad 3) Část týkající...  písm. b) -  jestliže je lékařský posudek kratší než 12 měsíců a žák byl na prohlídce na začátku školního roku, pak platí ten odstavec 3 písm. b? A poslední dotaz je ohledně § 51 odst. 4 písm. a) - jak je to se zdravotní způsobilosti k tělesné výchově? Ad... pracovnělékařskvch služeb školy.“ Z uvedeného je zřejmé, že se nejedná o poskytovatele pracovnělékařských služeb fyzické osoby, ale právního subjektu, kterým je škola, která žáka na praktické vyučování vysílá. Ad 2) V § 51odst. 3 písm b) se stanoví, že... studijní obory, kdy žáci na praktické vyučování nastupují v prvním ročníku ihned po zahájení výuky. Ad 3) Část týkající se posuzování zdravotní způsobilostí k tělesné výchově a ke sportu se neměnila a bude upravena až v rámci novely zákona č. 373/2011 Sb

  10. Společná analýza tří významných průzkumů v oblasti BOZP dostupná v několika jazycích EU

    Poslední aktualizace: 13.08.2018 - 14:46

    Hlavní zjištění společné analýzy druhého Evropského průzkumu podniků na téma nových a vznikajících rizik (ESENER-2) provedeného agenturou EU-OSHA, ad hoc modulu šetření pracovních sil (Labour Force Survey, LFS) z roku 2013 se zaměřením na pracovní úrazy... přihlašovací a registrační formulář.průzkumyanalýza a hodnocení rizik Hlavní zjištění společné analýzy druhého Evropského průzkumu podniků na téma nových a vznikajících rizik (ESENER-2) provedeného agenturou EU-OSHA, ad hoc modulu šetření pracovních sil

Stránky

Nabízíme Vám možnost BEZPLATNÉHO odběru e-mailového zpravodajství

Přehled příspěvků publikovaných na oborovém portálu BOZPinfo zasílaný každý pátek odpoledne

Provozovatel portálu

Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i.
Jeruzalémská 1283/9
110 00 Praha 1

Sociální sítě VÚBP

facebook linkedin instagram buzzsprout twitter youtubepinterest

Kde nás najdete

X

Přihlášení

Zapomněli jste heslo?
zašleme vám nové na váš e-mail