Uplatňovanie princípu rovnakého odmeňovania mužov a žien vo vybraných krajinách EÚ

Projekt je zaměřen na studii rovných příležitostí v odměňování na Slovensku z důvodu členství v EU. Práce představuje systém odměňování ve Švédsku a Velké Británii jako příklady správné praxe. Rovnost je zde prezentována z pohledu institucionálního, legislativního, kontrolních a soudních mechanismů.

Kód VÚ 04-2004
Manažer projektu
Margita Barošová
Spoluřešitelé
Darina Lepeňová
Typ projektu
výzkum - Slovensko
Zařazení projektu dle tématu
rovné příležitosti
,
sociální politika
Zahájení a ukončení projektu
01.07.2004 - 01.12.2004
Klíčová slova (cz)
rodová diskriminace, ženy, muži, odměňování, rovné příležitosti, legislativa, praxe, Evropsá unie, členské státy
Klíčová slova (en)
gender discrimination, women, men, equal opportunities, legislation, good practice, EU, member states,

Nabízíme Vám možnost BEZPLATNÉHO odběru e-mailového zpravodajství

Přehled příspěvků publikovaných na oborovém portálu BOZPinfo zasílaný každý pátek odpoledne

Provozovatel portálu

Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i.
Jeruzalémská 1283/9
110 00 Praha 1

Sociální sítě VÚBP

facebook linkedin instagram buzzsprout twitter youtubepinterest

Kde nás najdete

X

Přihlášení

Zapomněli jste heslo?
zašleme vám nové na váš e-mail