Pracovnělékařské prohlídky řidičů

Postup při posuzování zdravotní způsobilosti k řízení motorových vozidel je upraven zákonem o silničním provozu (zákon č. 361/2000 Sb.) a vyhláškou o zdravotní způsobilosti k řízení motorových vozidel (vyhl. č. 277/2004 Sb.). Pracovnělékařské prohlídky jsou upraveny zákonem o specifických zdravotních službách (č. 373/2011 Sb.) a vyhláškou o pracovnělékařských službách a některých druzích posudkové péče (vyhl. č. 79/2013 Sb.).

Podle ustanovení § 5 odst. 2 písm. c) zákona č. 361/2000 Sb. nesmí řidič řídit vozidlo mimo jiné tehdy, jestliže je jeho schopnost (tedy kvalita zdraví) k řízení vozidla snížena v důsledku jeho zdravotního stavu, což může být například i únava.

Povinnost pravidelně absolvovat lékařské prohlídky stanovuje § 87 odst. 1 a vztahuje se mimo jiné na řidiče, který řídí motorové vozidlo v pracovněprávním vztahu a řízení motorového vozidla má jako druh práce sjednaný v pracovní smlouvě, nebo je řízení vozidla předmětem jeho samostatné výdělečné činnosti. Řidič musí absolvovat vstupní lékařskou prohlídku před zahájením výkonu této činnosti, dalším pravidelným lékařským prohlídkám se pak podrobuje:

• do dovršení 50 let každé dva roky,
• po dovršení 50 let každý rok.

Zaměstnavatel by měl sledovat platnost zdravotní způsobilosti svých řidičů a nepřipustit výkon práce zaměstnancem, který pro požadovanou práci není zdravotně způsobilý. OSVČ, na kterou se povinnost pravidelných prohlídek také vztahuje, si toto zajišťuje sama.

Podrobnosti týkající se prohlídky stanoví zejména v úvodu zmíněná vyhláška č. 277/2004 Sb. Prohlídka zahrnuje zhodnocení zdravotního stavu se zaměřením na nemoci, které zdravotní způsobilost k řízení motorových vozidel vylučují nebo podmiňují; ty jsou stanoveny v příloze č. 3 k této vyhlášce. Součástí je komplexní fyzikální vyšetření včetně orientačního vyšetření sluchu, zrakové ostrosti, barvocitu, zorného pole, rovnováhy a orientačního neurologického vyšetření. Pokud je to vzhledem ke zdravotnímu stavu nutné, může lékař požadovat další odborné vyšetření. Zvláštní pozornost je věnována například nemocem a stavům souvisejícím se zrakem a sluchem, neurologickým a kardiovaskulárním onemocněním, poruchám pohybového aparátu, diabetu, duševním poruchám nebo užívání alkoholu, drog a některých léčiv.

Výsledkem posouzení může být závěr, že je řidič zdravotně způsobilý, zdravotně způsobilý s podmínkou, nebo zdravotně nezpůsobilý. Podmínkou může být například používání určité zdravotnické pomůcky, technická úprava vozidla nebo povinnost podrobit se další kontrole v kratším termínu. V příloze č. 3 je podmínkou zdravotní způsobilosti uvedena pravidelná lékařská kontrola zdravotního stavu. Provádí se v rámci lékařské prohlídky nejméně 1 za 5 let.

V praxi je důležitá možnost propojení posouzení zdravotní způsobilosti k řízení s pracovnělékařskou prohlídkou. Vyhláška č. 277/2004 Sb. v § 4 odst. 4 výslovně umožňuje, aby byl posudek o zdravotní způsobilosti k řízení nahrazen posudkem o zdravotní způsobilosti k výkonu práce, jejíž součástí je řízení motorového vozidla jako druh práce sjednaný v pracovní smlouvě, pokud vedle náležitostí stanovených právním předpisem upravujícím obsah a náležitosti zdravotnické dokumentace obsahuje i náležitosti podle vyhlášky č. 277/2004 Sb. Není tedy nezbytné, aby zaměstnanec absolvoval dvě totožná lékařská posouzení pouze proto, že je současně zaměstnancem a profesionálním řidičem.

Za řidiče referentských vozidel se považují zaměstnanci, u kterých je řízení motorového vozidla součástí výkonu jejich práce, kdy motorové vozidlo používají pravidelně. Například jedou do místa provedení zakázky s převezením materiálu nebo spolupracovníků, k distribuci materiálu zákazníkům apod.

Novela vyhlášky č. 79/2013 Sb., o pracovnělékařských službách a některých druzích posudkové péče (vyhl. č. 452/2022 Sb.) stanovila, že mezi tzv. profesní rizika uvedená v Příloze č. 1 Části II. této vyhlášky řízení motorových vozidel (týkající se tzv. řidičů-referentů) již není zařazeno.

Tato novela stanovila také to, že periodická prohlídka u zaměstnanců vykonávajících práci zařazenou podle zákona o ochraně veřejného zdraví v kategorii první a v kategorii druhé se provádí, pokud to zaměstnavatel nebo zaměstnanec vyžadují. Takže pokud je zaměstnanec zařazen podle zákona o ochraně veřejného zdraví do kategorie první nebo druhé, na periodickou prohlídku nemusí. A vstupní prohlídky se nemusí provádět u zaměstnanců zařazených do kategorie první, což neplatí v případě, pokud má být součástí této práce činnost, pro jejíž výkon jsou podmínky zdravotní způsobilosti stanoveny vyhláškou č. 79/2013 Sb. nebo jinými právními předpisy.

Řidiči, u kterých řízení vozidla není součástí pracovních povinností, tzv. řidičů – amatéři, mají lékařské prohlídky stanoveny zákonem č. 361/2000 Sb., § 87. Pravidelné lékařské prohlídce je řidič amatér povinen podrobit se tak, aby počínaje dovršením 70 let věku neuplynula od předchozí lékařské prohlídky doba 2 let.

Pokud je řidič v pracovněprávním vztahu (v pracovním poměru nebo na dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr), náklady na pravidelnou lékařskou prohlídku hradí zaměstnavatel a posudek o zdravotní způsobilosti vydává lékař pracovnělékařské péče. U osob, které nejsou v pracovněprávním vztahu a u řidičů amatérů, si to hradí tito řidiči sami a posudek vydává jejich posuzující lékař.

Vzory lékařských posudků jsou stanoveny v Příloze č. 2 k vyhlášce č. 277/2004 Sb. a Příloze č. 2 k vyhlášce č. 79/2013 Sb.

doprava=stitek

lékařské prohlídky=stitek

řidiči=stitek

téma bozpinfo=stitek

zdravotní způsobilost=stitek

doprava=stitek

lékařské prohlídky=stitek

řidiči=stitek

téma bozpinfo=stitek

zdravotní způsobilost=stitek

doprava=stitek

lékařské prohlídky=stitek

řidiči=stitek

téma bozpinfo=stitek

zdravotní způsobilost=stitek