projekty

Po desetiletí byl příchod robotů na pracoviště zdrojem obav veřejnosti, že nahradí pracovníky a vytvoří nezaměstnanost. Nyní se obraz mění. Na vzestupu jsou noví, sofistikovanější roboti, kteří budou pracovníkům spíše pomáhat, než zabírat jejich místo.

Policy Briefs VÚBP, v. v. i., poskytují stručná shrnutí hlavních zjištění, výsledků a výstupů z výzkumných projektů a úkolů v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a dalších souvisejících oblastech, které řešil Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i. Tentokrát na téma Stres a dobrovolní hasiči.

Policy Briefs VÚBP, v. v. i., poskytují stručná shrnutí hlavních zjištění, výsledků a výstupů z výzkumných projektů a úkolů v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a dalších souvisejících oblastech, které řešil Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i. Tentokrát na téma Vývoj webové stránky práce občanů EU v České republice.

Článek poskytuje přehled výzkumných úkolů a projektů (včetně odkazů na jednotlivé výstupy), které Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i. (VÚBP), řešil v roce 2021 na podporu výzkumu, vývoje a inovací (VaVaI) v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.

Stále trvající kampaň Evropské agentury pro BOZP je zaměřena na fyzickou zátěž, muskuloskeletální poruchy, které jsou v současnosti nejrozšířenějším zdravotním problémem souvisejícím s prací. Cílem odborného semináře Zdravé pracoviště a digitalizace v BOZP, který se konal 7. června 2022 v Praze na Novotného lávce v rámci této kampaně, bylo poskytnout účastníkům bližší náhled do problematiky týkající se digitalizace a zvýšení povědomí o přínosech i bezpečnostních a zdravotních rizicích s digitalizací souvisejících.

Policy Briefs VÚBP, v. v. i., poskytují stručná shrnutí hlavních zjištění, výsledků a výstupů z výzkumných projektů a úkolů v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a dalších souvisejících oblastech, které řešil Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i. Tentokrát na téma Pracovněprávní vztahy a BOZP v kontextu kontroly povinností vyplývajících z § 316 zákoníku práce.

V úzké spolupráci se Sociologickým ústavem AV ČR, v. v. i. byl mezi lety 2004 a 2015 Výzkumným ústavem bezpečnosti práce (VÚBP) vytvořen souhrnný indikátor subjektivně vnímané kvality pracovního života (KPŽ; Subjective Quality of Working Life, SQWLi). V roce 2020 byl zahájen projekt Kvalita pracovního života 2020, navazující na předchozí projekty v dané oblasti, s hlavním cílem aktualizovat časové řady dat shromážděných v předchozích letech. Projekt, který je blíže představen v tomto článku, byl úspěšně ukončen k 31. 12. 2021.

Policy Briefs VÚBP, v. v. i., poskytují stručná shrnutí hlavních zjištění, výsledků a výstupů z výzkumných projektů a úkolů v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a dalších souvisejících oblastech, které řešil Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i. Tentokrát na téma Vývoj webové aplikace práce cizinců v České republice.

Policy Briefs VÚBP, v. v. i., poskytují stručná shrnutí hlavních zjištění, výsledků a výstupů z výzkumných projektů a úkolů v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a dalších souvisejících oblastech, které řešil Výzkumný ústav bezpečnosti práce, v. v. i. Tentokrát na téma Covid-19 jako nemoc z povolání.