Cílem projektu je zkoumání faktorů vedoucích buď k solidaritě, nebo naopak k napětí v mezigeneračních vztazích ve specifické oblasti práce. Snaží se poskytnout lepší a aktuální pohled na vztahy k práci, které mají různé generace, a analyzovat přístupy a důsledky politik v této oblasti. SPReW je dvouletý výzkumný projekt financovaný z prostředků 6. rámcového programu EU v rámci priority 7 (Občané a vláda ve znalostně orientované společnosti) a řešený konsorciem 6 států. Hlavními cíli je nastínit sociální vzory chování ve vztahu k práci různých generací (včetně rodové a etnické dimenze), studovat propojení s dalšími společenskými oblastmi (rodinný život, životní styl, mezigenerační vztahy, sociální soudržnost), rozvíjet povědomí veřejných úřadů a sociálních partnerů o generačních dimenzích ve vztahu k práci a zaměstnanosti a vytvořit návrh pokynů pro tvorbu politik v této oblasti. Projekt se zaměřuje na cílené kvalitativní a kvantitativní empirické šetření v šesti participujících zemích (Belgie, Francie, Německo, Maďarsko, Itálie, Portugalsko) a realizuje integrovaný přístup k různým aspektům a dimenzím vztahu k práci mladších a starších generací.
Spoluřešitelské instituce | |
---|---|
Typ projektu | 6. rámcový program |
Zařazení projektu dle tématu | práce , sociologie |
Zahájení a ukončení projektu | 01.06.2006 - 01.08.2008 |
Klíčová slova (cz) | práce, zaměstnanost, sociální vztahy, generace, politika, rodové a etnické dimenze, sociologické průzkumy |
Klíčová slova (en) | work, employment, generations, social relations, gender and ethic dimensions, sociological research |
Vkládat příspěvky do diskuzí mohou pouze přihlášení uživatelé. Využijte přihlašovací a registrační formulář.