§ 103 1/g ZP - zaměstnanci jiného zaměstnavatele vykonávající práci na jeho pracovišti

Dobrý den,

prosím o informaci a radu zároveň, zda-li mohu nebo musím jako OZO v oblasti rizik (s osvědčením) aplikovat ust. § 103 odst. 1 písm.g) ZP na servisní pracovníky konající např. servis kopírek, faxů nebo jednorázových úkonů, např. instalatéra měnícího splachovací nádržku apod. Zda je povinností mě informovat o tmto pracovníku a zda je dále nutné o event. seznámení v rozsahu výše cit. ustanovení  pořídit zápis s podpisem zúčastněného externího servisního pracovníka? Jak se má uvedné ustanovení uplaňovat např. na zednické či jiné firmy vykonávající dlouhodobější stavební práce? Zda mohu požadovat doložení jejich proškolení ve vysílající organizaci či jakou formou je vhodné zakotvit jejich proškolení do smlouvy o zhotovení díla či zakázky?

A další dotaz, zda existuje právní ustanovení o "návštěvních řádech"? Za jakých podmínek se mohou zavádět a kdo jej v konečné podobě schvaluje.

Dodávám, že jsme administrativní budovou s velkou frekvencí veřejnosti. Budova je bez vrátnice.

Děkuji předem

Pavel Rosocha, 374 799 422