Přítel má díky dlouhodobé nadměrné fyzické zátěži v práci po operaci vyhřezlé ploténky. Navštívili jsme ambulanci pracovních lékařů, kde chtěl žádat o uznání nemoci z povolání, ale řekli mu, že se zatím nemoci páteře jako nemoci z povolání neuznávají. Je to pravda, i když se mu to stalo v práci? Je na dlouhodobé nemocenské po operaci páteře, jeho stav se nelepší a vypadá to, že bude muset do invalidního důchodu.
V loňském roce vyšlo nařízení vlády č. 506/2021 Sb., kterým se mění nařízení vlády č. 290/1995 Sb., kterým se stanoví seznam nemocí z povolání, ve znění pozdějších předpisů. Součástí seznamu jsou nově chronická onemocnění bederní páteře způsobená dlouhodobým přetěžováním těžkou fyzickou prací. Toto nařízení vlády nabude účinnosti až 1. ledna 2023. Podle § 269 odst. 3 zákoníku práce se jako nemoc z povolání odškodňuje i nemoc vzniklá před jejím zařazením do seznamu nemocí z povolání, a to od jejího zařazení do seznamu a za dobu nejvýše 3 let před jejím zařazením do seznamu. Takže by mohl zažádat o uznání nemoci z povolání. Podle § 61 zákona č. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních službách, ve znění pozdějších předpisů, zdravotní stav osoby v souvislosti s nemocí z povolání zjišťují a posuzují poskytovatelé pracovnělékařských služeb. A uznává pracoviště příslušné k uznávání nemocí z povolání. K uznání nemoci z povolání musí být splněny 3 podmínky: příčinná souvislost s prací; zařazení do platného seznamu nemocí z povolání a nemoc musí být prokázána v posudkově významné formě (určitý stupeň pokročilosti). Doporučujeme tedy obrátit se na lékaře pracovnělékařské péče u zaměstnavatele Vašeho přítele.
Vkládat příspěvky do diskuzí mohou pouze přihlášení uživatelé. Využijte přihlašovací a registrační formulář.