OOPP

Právní úprava pro poskytování osobních ochranných pracovních prostredku

23.03.2004 | ZDROJ: VÚBP | AUTOR:

Poskytování OOP

KLÍCOVÁ SLOVA: oopp

Záver

Povinnost poskytovat zamestnancum nezbytné osobní ochranné pracovní prostredky a úcinne je tak chránit pred riziky souvisejícími s výkonem jejich práce, má v právním i hospodárském smyslu více dimenzí:

• jde o naplnení povinnosti podle § 104 zákoníku práce, tj. povinnosti zamestnavatele poskytovat zamestnancum, u nichz to vyzaduje ochrana jejich zivota a zdraví nebo ochrana zivota a zdraví fyzických osob, podle pracovneprávních predpisu k bezplatnému pouzívání potrebné osobní ochranné pracovní prostredky. Pritom tuto povinnost nemuze obejít tím, ze by toto naturální poskytování nahradil financním plnením, byt by to eventuálne mohlo být pro nej výhodnejsí,

• jde o naplnení povinnosti podle § 101 odst. 5 zákoníku práce, tj. povinnosti zamestnavatele vsestranne pecovat o bezpecnost a ochranu zdraví pri práci i u osob, které se s jeho vedomím zdrzují na jeho pracovistích,

• jde o vytvorení dulezitého predpokladu k naplnení povinnosti zamestnance podle § 106 odst. 4 písm. d) zákoníku práce, tj. povinnosti pouzívat pri práci osobní ochranné pracovní prostredky a ochranná zarízení,

• jde o naplnení provádecího právního predpisu k zákoníku práce, narízení vlády c. 495/2001 Sb., kterým se stanoví rozsah a blizsí podmínky poskytování osobních ochranných pracovních prostredku, mycích, cisticích a dezinfekcních prostredku,

• jde o naplnení povinností vyplývajících ze zákona c. 22/1997 Sb., o technických pozadavcích na výrobky a o zmene a doplnení nekterých zákonu, a z jeho príslusného provádecího predpisu v predmetném oboru, kterým je narízení vlády c. 21/2003 Sb., kterým se stanoví technické pozadavky na osobní ochranné prostredky. Pritom jde o plnení nejen povinnosti výrobce a navazujícího obchodního retezce na ceste k uzivateli, ale i povinnost zamestnavatele poskytovat jen ty ochranné prostredky, které splnují podmínky stanovené tímto narízením,

• v neposlední rade jde téz o správné propojení pracovne právních predpisu upravujících problematiku bezpecnosti a ochrany zdraví pri práci s príslusnými ustanoveními danových zákonu, tj. zejména s ustanovením § 24 odst. 2 zákona c. 586/1992 Sb., o daních z príjmu, ve znení pozdejsích predpisu, které výdaje (náklady) vynalozené na bezpecnost a ochranu zdraví pri práci a hygienické vybavení pracovist a výdaje (náklady), k jejichz úhrade je poplatník povinen podle zvlástních zákonu, uznává jako výdaj (náklad) na dosazení, zajistení a udrzení zdanitelných príjmu.

TISKNOUT | POSLAT MAILEM

SEZNAM KAPITOL

• Úvodem
• Zákonná úprava
• Hlavní principy poskytování ochranných prostredku
• Rizika
• Co se povazuje za ochranné prostredky
• Kdy poskytnout ochranné prostredky
• Koho vybavit ochrannými prostredky
• Výber ochranných prostredku
• Poskytování ochranných prostredku
• Vyrazování ochranných prostredku
• Odpovednost za ztrátu ochranných prostredku
• Pouzívání ochranných prostredku a dalsí souvislosti
• Údrzba, opravy a cistení ochranných prostredku
• Danové souvislosti
• Shrnutí platných pravidel
• Záver