Hrazení pracovnělékařské péče

<P>V portálu uvedeno,že za výpis z dokumentace praktického lékaře za účelem provedení vstupní/preventivní prohlídky pacient neplatí,jelikož jde o předání informací mezi praktickým lékařem a lékařem závodní .Praktický lékař,že může tento administrativní úkon účtovat pojišťovně.Ve většině případů ale pacient za výpis platí (což bylo doporučeno i ve Zdravotnických novinách).Jaký je tedy správný postup??Bylo by možno ho dát ve všeobecnou známost??</P> <P>A ještě bych se chtěl zeptat,jak je to s rizikovou prací (hluk,vibrace,sálavé teplo) a s přesčasovou prací.Obecně je známo,že se mají vyvíjet technologie odstraňující rizikovou práci,a kde to nelze.má se tato omezovat na co nejmenší míru.Tudíž přesčasy by asi být neměly.</P> <P>Děkuji&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Dr Hejda K.Vary</P>

<P><SPAN style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: CS; mso-fareast-language: CS; mso-bidi-language: AR-SA"><STRONG>Pokud zákon o účetnictví a daních nedovoluje proplácet vstupní prohlídky tak je to jasné, že si to občan jako potencionální zaměstnanec musí sám platit.</STRONG></SPAN></P> <P><SPAN style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: CS; mso-fareast-language: CS; mso-bidi-language: AR-SA"><STRONG></STRONG></SPAN>&nbsp;</P>

<P>Úhrada nákladů vstupních prohlídek je upravedna zejména následujícími předpisy :</P> <BLOCKQUOTE dir=ltr style="MARGIN-RIGHT: 0px"> <P><STRONG>1. CO JE HRAZENO Z PROSTŘEDKŮ ZDRAVOTNÍHO POJIŠTĚNÍ</STRONG></P></BLOCKQUOTE> <P>Zákon o veřejném&nbsp; zdravotním pojištění 48/1997 Sb., § 35 - Závodní preventivní péče.</P> <P>&nbsp;Závodní preventivní péče zabezpečuje ve spolupráci se zaměstnavatelem prevenci včetně ochrany zdraví zaměstnanců před nemocemi z povolání a jinými poškozeními zdraví z práce a prevenci úrazů. <STRONG>Hrazená péče zahrnuje</STRONG>:<BR>a) zdravotní výkony provedené v rámci první pomoci;<BR>b) periodické preventivní prohlídky zaměstnanců vykonávajících činnosti epidemiologicky závažné, zaměstnanců na rizikových pracovištích, zaměstnanců, jejichž činnost může ohrozit zdraví ostatních zaměstnanců nebo jiných osob, a zaměstnanců, u nichž je vyžadována zvláštní zdravotní způsobilost, v rozsahu stanoveném zvláštním předpisem; 38)<BR>c) mimořádné prohlídky nařízené ze zdravotních důvodů; 39)<BR>d) dispenzární prohlídky osob s hlášenou nemocí z povolání a osob, u kterých vlivy pracovních rizik působí i po ukončení expozice riziku. 40)</P> <BLOCKQUOTE dir=ltr style="MARGIN-RIGHT: 0px"> <P><STRONG>2. CO JE DAŇOVĚ UZNATELNÝM VÝDAJEM</STRONG></P></BLOCKQUOTE> <P dir=ltr>K provedení zákona o dani z příjmu je vydána novelizovaná směrnice Ministerstva financí D-300, která v textu k ustanovení § 24 odst (2) zákona 586/1992 o dani z příjmu uvádí následující stanovisko :&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <BR>14.<STRONG> Daňovými výdaji na závodní preventivní péči poskytovanou zařízeními závodní preventivní péče nebo na preventivní péči poskytovanou smluvními lékaři, v rozsahu stanoveném zvláštními předpisy podle § 24 odst. 2 písm. j) bodu 2 zákona, jsou výdaje (náklady) související se zajištěním preventivních vstupních,</STRONG> periodických, mimořádných, řadových, následných a výstupních prohlídek zaměstnanců podle platného znění předpisů o posuzování zdravotní způsobilosti k práci (směrnice č. 49/1967 Věstníku MZd , ve znění směrnic č. 17/1970 Věstníku MZd ČSR, registrované ve Sbírce zákonů v částce 2/1968 a v částce 20/1970, ve znění vyhl. MPSV č. 31/1993 Sb. a ve znění zákona č. 61/2000 Sb. ), nehrazené zdravotními pojišťovnami. <STRONG>Vstupními prohlídkami se pro uvedený účel rozumí jak vstupní prohlídky před uzavřením pracovního poměru podle § 28 zvláštního právního předpisu (zákoník práce), tak při převedení zaměstnance na jinou práci za trvání pracovního poměru.</STRONG> Okruh zdravotních výkonů a lékařských prohlídek spadajících do závodní preventivní péče, hrazených zdravotními pojišťovnami, vymezuje § 35 zákona č. 48/1997 Sb. , o veřejném zdravotním pojištění a o změně a doplnění některých souvisejících zákonů. Za lékařské prohlídky a lékařská vyšetření stanovené zvláštními předpisy se považují mimo jiné lékařská vyšetření zaměstnanců vykonávajících noční práci, a lékařská vyšetření mladistvých před vstupem do pracovního poměru podle zvláštního právního předpisu (zákoník práce).</P> <P dir=ltr>Takže mohu shrnout </P> <OL> <LI dir=ltr>Nic nebrání tomu, aby zaměstnavatel proplatil zaměstnanci náklady spojené se vstupními prohlídkami</LI> <LI dir=ltr>Tyto náklady jsou daňově uznatelnými výdaji v rámci ZPP (nověji PLP)</LI> <LI dir=ltr>Pokud zaměstnavateli jsou účtovány zdravotnickým zařízením náklady na periodické prohlídky hrazené ze zdravotního piojištění a tento je zahrnuje do nákladů na ZPP (nově PLP) dopouští se porušení zákona o daních z příjmů !!!!! Toto je velice častá skutečnost, kdy lékař naúčtuje zdrav. pojišťovně a současně zaměstnavateli.</LI></OL>

<P>Zajímalo by mě podle jakého zákonu se&nbsp;provádějí periodické prohlídky u zaměstnanců kteří nejsou zařazeni do rizikové kategorie prací ale mají nárok na preventivní prohlídku u závodního lékaře jedenkrát za pět let.</P> <P>Předem děkuji za odpověď.</P>

Prosím o doplnění odpovědi, zda nedošlo k dnešnímu datu, červen 2008, ke změně povinnosti hradit vstupní prohlídky u závodního lékaře zaměstnavatelem. Tak, jak to vyplývá z §103 zákoníku práce o BOZP. Jsme příspěvková organizace a personalista odmítá tyto poplatky proplácet přijímaným zaměstnancům i brigádníkům (letní studentská brigáda). Naopak tuto povinnost úhrady dává zcela na bedra zaměstnanců. Děkuji za zodpovězení dotazu a jsem s přátelským pozdravem Alla Maňasková