Čítárna

Obsahy čísel časopisu International Journal of Occupational Safety and Ergonomics za rok 2023

Workshop Digitalizace v pracovním právu v kontextu novely zákoníku práce se uskutečnil 7. 11. 2023 kombinovanou prezenční i online formou. Na workshopu vystoupili odborníci v oblasti pracovního práva a práva IT.

Na několik otázek odpověděl redakci BOZPinfo Petr Pavlíček ze společnosti Aptar Czech Republic s.r.o., který se stal vítězem 7. ročníku národní soutěže PROFESIONÁL BOZP. Do soutěže PROFESIONÁL BOZP, jejímž organizátorem je Výzkumný ústav bezpečnosti práce, se přihlásil se třemi projekty, které obsahovaly aktivity zavedené do podnikové praxe v poslední době.

Státní úřad inspekce práce a oblastní inspektoráty práce se již několik let zaměřují na kontroly rovného zacházení a dodržování zákazu diskriminace, od roku 2016 se pak soustřeďují speciálně také na kontroly rovného odměňování mužů a žen, které nejprve probíhaly v souvislosti s projektem známým pod názvem 22 % K ROVNOSTI, ten byl však koncem minulého roku ukončen.

Listina základních práv a svobod ve svém článku 26. odst. 3 větě první přiznává každému právo získávat prostředky pro své životní potřeby prací, přičemž se jedná o základní právo člověka, zařazené do kategorie hospodářských, sociálních a kulturních práv. Podle ust. § 4 odst. 2 zákona o zaměstnanosti je při uplatňování práva na zaměstnání zakázána jakákoliv diskriminace a jsou zde taxativně uvedeny důvody, na základě kterých nelze uchazeče o zaměstnání diskriminovat. 

Jak je to s nošením zbraně na pracoviště? Má zaměstnavatel právo to zakázat, a tím pádem omezit právo člověka na držení zbraně k ochraně jeho zdraví a majetku? Je vnitřní předpis zaměstnavatele (nebo zákon upravující BOZP) postaven nad zákon o zbraních? V daném případě nejde o pracovníky, u kterých se naopak nošení zbraně předpokládá (vojáci, příslušníci bezpečnostních sborů apod.). Na uvedené otázky jsme se snažili odpovědět v tomto článku.

Nejnovější kampaň Evropské agentury pro BOZP (EU-OSHA), tentokrát zaměřenou na bezpečnou a zdravou práci v digitálním věku, zahájí evropský komisař pro pracovní místa a sociální práva Nicolas Schmit během Evropského týdne bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, který probíhá právě nyní (23. - 27. října). Kampaň pro období 2023–2025 zvyšuje povědomí o digitalizaci a BOZP a poskytuje další praktické zdroje. Můžete se do ní zapojit i vy.

Dne 5. října 2023 se konal online seminář s názvem Legislativní změny v problematice BOZP, jehož cílem bylo poskytnout bližší náhled do problematiky odškodňování při újmách na zdraví a legislativních novinek v problematice BOZP. Věnoval se také tématu vlivu robotizace a digitalizace na psychosociální rizika a kognitivní schopnosti zaměstnanců a nové kampani EU-OSHA s názvem Bezpečná a zdravá práce v digitálním věku.

Na dotaz odpověděl Ing. Karel Škréta.